COMUNICAT DE PRESĂ - 25.08.2026 - PR…
Reprezentanții Inspectoratului Teritorial de Muncă Botoșani, informează persoanele interesate, zilieri sau beneficiari de lucrări că, desfășurarea activității de către zilier este considerată muncă necalificată cu caracter ocazional și este reglementată de Legea nr. 52/2011 și de normele de aplicare ale acesteia aprobate d…COMUNICAT DE PRESĂ - 02.07.2026 - pe…
ITM BOTOȘANI aduce la cunoștința angajatorilor din județul Botoșani modificările legislative intrate în vigoare prin H.G. nr. 146/2026 pentru stabilirea salariului de bază minim brut pe ţară garantat în plată. Începând cu data de 1 iulie 2026, salariul de bază minim brut pe țară garantat în plată, prevăzut la art. 164 ali…COMUNICAT DE PRESĂ - 26.06.2026 - pr…
Hărțuirea la locul de muncă poate fi prevenită, dar primul pas este recunoașterea ei. Hărțuirea este o încălcare a drepturilor fundamentale și se sancționează conform legii. În practică, hărțuirea nu apare întotdeauna brusc. De multe ori, începe cu situații aparent minore care, dacă sunt ignorate, pot evolua în forme gr…COMUNICAT DE PRESĂ - 25.06.2026 - TE…
Intrucât Administrația Națională de Meteorologie anunță manifestarea pe teritoriul României a unor temperaturi deosebit de ridicate, vă reamintim că este imperios necesar să acordam o atenție deosebită respectării prevederilor Ordonanței de Urgență nr.99/2000, privind măsurile ce pot fi aplicate în aceste perioade, pentru…COMUNICAT DE PRESĂ - 26.05.2026 - p…
Negocierea colectivă reprezintă toate formele de negociere care au loc între angajator/organizația patronală, pe de o parte, și sindicat/organizația sindicală sau reprezentanții aleși ai angajaților/lucrătorilor, după caz, de cealaltă parte, care urmăresc reglementarea relațiilor de muncă ori de serviciu dintre părți, stab…COMUNICAT DE PRESĂ - 21.05.2026 - O.…
Pentru angajatori cu privire la modificările legislative aduse de O.U.G. nr. 32/2026 privind accesul străinilor pe piața muncii din România, precum și pentru modificarea și completarea unor acte normative. Prin O.U.G. nr. 32/2026, publicată în Monitorul Oficial din 27 aprilie 2026, în vigoare de la data publicării, au f…COMUNICAT DE PRESĂ - 18.05.2026 - Le…
Pentru angajatori cu privire la modificările legislative aduse Codului Muncii de O.U.G. nr. 32/2026 privind accesul străinilor pe piața muncii din România, precum și pentru modificarea și completarea unor acte normative. O.U.G. nr. 32/2026, publicată în Monitorul Oficial din 27 aprilie 2026, în vigoare de la data public…Hărțuirea la locul de muncă
CE ESTE IMPORTANT SĂ ȘTII Hărțuirea la locul de muncă NU este un incident izolat. Este un comportament repetat care afectează demnitatea, sănătatea și cariera unei persoane. este interzisă prin lege este sancționabilă disciplinar și juridic poate apărea în orice tip de instituție sau companie CADRUL L…COMUNICAT DE PRESĂ - 04.05.2026 - Ca…
Campania Națională pentru identificarea și combaterea muncii nedeclarate și pentru verificarea modului în care sunt respectate prevederile legale privind securitatea și sănătatea în muncă, de către angajatorii care desfășoară activități în domeniile: "construcții clădiri" cod CAEN 41, "lucrări de geniu civil" cod CAEN 42, …COMUNICAT DE PRESĂ - 28.04.2026 - 28…
În fiecare an, la 28 aprilie, Organizaţia Internaţională a Muncii sărbătorește „Ziua Internaţională a Securităţii și Sănătăţii în Muncă” pentru a promova prevenirea accidentelor și a bolilor profesionale la nivel mondial. Această campanie de conștientizare este menită să atragă atenția, la nivel internațional, asupra tend…COMUNICAT DE PRESĂ - 22.04.2026 - In…
Inspectoratul Teritorial de Muncă Botoșani vă invită joi, 30.04.2026, începând cu orele 1100, la sediul Centrului de Pregătire și Perfecționare Profesională al Inspecției Muncii, situat în Botoșani, Calea Națională nr. 83